Не пропустите, 31 марта 2016г! 37й набор на комплексную программу развития для руководителя и HR!

37й набор на Программу развития для руководителей и владельцев бизнеса, для которых важно эффективное управление человеческим капиталом, и молодых и потенциальных HR-директоров. Подробнее здесь http://imhr.com.ua/intensive/ Почему мы: * Более 500 выпускников (Руководители и HR директора из разных стран) * Комплексная…

Read More
21-22 апреля 2016.  Тренинг «Обучение, развитие, управление талантами»

21-22 апреля 2016. Тренинг «Обучение, развитие, управление талантами»

Данный тренинг  является частью 5-ти модульной программы развития  для HR и руководителей "HR-интенсив. Learning by doing" Программа тренинга Ноябрь 2015 «Обучение. Развитие. Управление талантами» (12 часов) Система обучения в компании. До тренинга. Определение потребностей в обучении. Планирование обучения. Выбор программы и…

Read More
Май 2016г. Программа-пазл «Рекрутер нового поколения. Версия для продвинутых»

Май 2016г. Программа-пазл «Рекрутер нового поколения. Версия для продвинутых»

Рекрутер нового поколения. Версия для продвинутых. 3х дневная программа развития-пазл для команды рекрутеров 2 дня насыщенной работы индивидуально и в группе + 1 день работы on-line+ индивидуальные консультации в течение месяца после программы Вы занимаетесь рекрутментом не первый год... Сотни собеседований…

Read More
19-21 мая 2016. Тренинг «Мотивация и стимулирование. Вознаграждение. Корпоративная культура»

19-21 мая 2016. Тренинг «Мотивация и стимулирование. Вознаграждение. Корпоративная культура»

Данный тренинг  является частью 5ти модульной программы развития «HR-интенсив. Learning by doing» Программа тренинга  «Мотивация и стимулирование. Вознаграждение персонала. Корпоративная культура» (12 часов) Материальное стимулирование: Принцип справедливости и целесообразности при оплате труда. Понятие компенсационного пакета. Система грейдов при определении размера оплаты…

Read More
Осень 2015г. Корпоративная программа развития «Рекрутер нового поколения. Версия для продвинутых. Тренинг-паззл»

Осень 2015г. Корпоративная программа развития «Рекрутер нового поколения. Версия для продвинутых. Тренинг-паззл»

Рекрутер нового поколения. Версия для продвинутых. 3х дневная программа развития-пазл для команды рекрутеров 2 дня насыщенной работы индивидуально и в группе + 1 день работы on-line+ индивидуальные консультации в течение месяца после программы Вы занимаетесь рекрутментом не первый год... Сотни собеседований…

Read More
23 Сентября-СТАРТ! ПРОГРАММА РАЗВИТИЯ-РЫВОК  «HR-интенсив. Learning By Doing»

23 Сентября-СТАРТ! ПРОГРАММА РАЗВИТИЯ-РЫВОК «HR-интенсив. Learning by doing»

HR-интенсив - 5ти модульная программа-практикум + выполнение своего личного HR-проекта + индивидуальное консультирование HR-интенсив - это: 60 часов насыщенного практикума. Выполнение HR-проекта для своей компании. Индивидуальное кураторство опытного HRа. Удобное время прохождения тренинга. 100% гарантия возврата стоимости обучения. Готовые инструменты и…

Read More
Ноябрь 2015.  Тренинг «Обучение, развитие, управление талантами»

Ноябрь 2015. Тренинг «Обучение, развитие, управление талантами»

Данный тренинг  является частью 5-ти модульной программы развития  для HR и руководителей "HR-интенсив. Learning by doing" Программа тренинга Ноябрь 2015 «Обучение. Развитие. Управление талантами» (12 часов) Система обучения в компании. До тренинга. Определение потребностей в обучении. Планирование обучения. Выбор программы и…

Read More